Ngày 25/9/2026, Hội đồng nhân dân thành phố Hải Phòng đã thông qua Nghị quyết số 29/2026/NQ-HĐND quy định chính sách hỗ trợ đào tạo một số nghề trên địa bàn thành phố giai đoạn 2026-2030. Nghị quyết có hiệu lực từ ngày 05/10/2026, thể hiện sự quan tâm của thành phố đối với công tác đào tạo nguồn nhân lực, gắn đào tạo với nhu cầu sử dụng lao động và yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội trong giai đoạn mới.

Hỗ trợ đào tạo 14 nghề đáp ứng nhu cầu thị trường lao động

Một trong những nội dung trọng tâm của Nghị quyết số 29/2026/NQ-HĐND là xác định danh mục 14 nghề được hỗ trợ đào tạo trong giai đoạn 2026-2030. Danh mục bao gồm: logistics; điện tử công nghiệp; điện công nghiệp; hàn; công nghệ ô tô; công nghệ thông tin (ứng dụng phần mềm); quản trị khách sạn; điều dưỡng; nuôi trồng thủy sản nước mặn, nước lợ; cơ điện tử; công nghệ kỹ thuật cơ điện tử; thương mại điện tử; tự động hóa công nghiệp; vận hành, sửa chữa thiết bị lạnh.

Đây là những ngành, nghề thuộc các lĩnh vực sản xuất công nghiệp, công nghệ, dịch vụ và kinh tế biển, phù hợp với định hướng phát triển của thành phố cũng như nhu cầu đa dạng của thị trường lao động. Việc tập trung hỗ trợ đào tạo theo danh mục cụ thể góp phần tạo điều kiện để người học lựa chọn ngành, nghề có triển vọng việc làm; đồng thời giúp doanh nghiệp chủ động hơn trong việc bổ sung nhân lực có trình độ chuyên môn, kỹ năng phù hợp với vị trí công việc.

Nghị quyết hướng đến nhiều nhóm đối tượng, không chỉ người học nghề mà còn cả đội ngũ trực tiếp tham gia đào tạo. Trong đó, người lao động đang làm việc tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố, đã tốt nghiệp hoặc hoàn thành chương trình giáo dục trung học cơ sở và tương đương trở lên nhưng chưa có văn bằng, chứng chỉ phù hợp với vị trí việc làm, được doanh nghiệp cử đi học trình độ trung cấp thuộc danh mục nghề hỗ trợ sẽ được xem xét hưởng chính sách.

Đối với người học, chính sách áp dụng cho học sinh đã tốt nghiệp hoặc hoàn thành chương trình giáo dục trung học cơ sở và tương đương trở lên theo học trình độ trung cấp; người có bằng tốt nghiệp trung học phổ thông theo học trình độ trung cấp hoặc cao đẳng tại các trường trung cấp, trường cao đẳng trên địa bàn thành phố đối với những nghề thuộc danh mục hỗ trợ.

Bên cạnh đó, Nghị quyết còn quan tâm đến việc nâng cao năng lực thực hành nghề cho nhà giáo cơ hữu đang trực tiếp giảng dạy tại các trường trung cấp, trường cao đẳng công lập nhưng chưa đáp ứng tiêu chuẩn về năng lực thực hành nghề. Những người làm công việc kỹ thuật tại doanh nghiệp, nghệ nhân cấp tỉnh trở lên, đáp ứng tiêu chí về trình độ đào tạo nhưng chưa đáp ứng yêu cầu về nghiệp vụ sư phạm, có nhu cầu tham gia giảng dạy theo hình thức thỉnh giảng tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố cũng thuộc nhóm được hỗ trợ.

Mức hỗ trợ cụ thể, tạo điều kiện cho người học và cơ sở đào tạo

Để chính sách đi vào thực tế, Nghị quyết quy định mức hỗ trợ tương ứng với từng nhóm đối tượng. Theo đó, người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp, được doanh nghiệp cử đi học trình độ trung cấp đối với các nghề thuộc danh mục hỗ trợ, được hỗ trợ 50% mức học phí phải nộp tại cơ sở đào tạo. Mức học phí làm căn cứ tính hỗ trợ tối đa bằng mức trần học phí đối với chương trình đào tạo trình độ trung cấp tại cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập chưa tự bảo đảm chi thường xuyên do cơ quan nhà nước có thẩm quyền công bố.

Đối với học sinh, người học theo học các nghề thuộc danh mục hỗ trợ tại các trường trung cấp, trường cao đẳng trên địa bàn thành phố được hỗ trợ chi phí học tập với mức 900.000 đồng/người/tháng. Đây là nguồn hỗ trợ trực tiếp, góp phần giảm bớt chi phí trong quá trình học nghề, nhất là đối với những người có nhu cầu học tập nhưng còn gặp khó khăn về điều kiện kinh tế.

Chính sách cũng dành nguồn lực cho việc bồi dưỡng đội ngũ giảng dạy. Nhà giáo cơ hữu tại các trường trung cấp, trường cao đẳng công lập chưa đáp ứng tiêu chuẩn về năng lực thực hành nghề được hỗ trợ kinh phí bồi dưỡng theo mức của cơ sở đào tạo, tối đa 10 triệu đồng/người/khóa học. Đối với người làm công việc kỹ thuật tại doanh nghiệp, nghệ nhân cấp tỉnh trở lên có nhu cầu giảng dạy theo hình thức thỉnh giảng nhưng chưa đáp ứng tiêu chí về nghiệp vụ sư phạm, mức hỗ trợ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm tối đa là 3 triệu đồng/người/khóa học.

Gắn hỗ trợ với cam kết làm việc, bảo đảm hiệu quả chính sách

Một điểm đáng chú ý của Nghị quyết là chính sách hỗ trợ đào tạo được thiết kế gắn với yêu cầu làm việc tại Hải Phòng sau khi hoàn thành khóa học. Theo đó, người học thuộc các nhóm đối tượng được quy định tại Nghị quyết phải đáp ứng điều kiện về đăng ký thường trú, thời gian làm việc và cam kết phù hợp với từng trường hợp.

Đối với người có đăng ký thường trú tại Hải Phòng, sau khi nhận bằng tốt nghiệp, người học phải có văn bản cam kết làm việc liên tục cho doanh nghiệp trên địa bàn thành phố tối thiểu 20 tháng nếu học trình độ trung cấp và tối thiểu 30 tháng nếu học trình độ cao đẳng. Với người có đăng ký thường trú ngoài thành phố, việc hỗ trợ được thực hiện một lần cho cả khóa học sau khi tốt nghiệp và đã làm việc liên tục tại doanh nghiệp trên địa bàn Hải Phòng đủ 20 tháng đối với trình độ trung cấp hoặc đủ 30 tháng đối với trình độ cao đẳng.

Cách thức chi trả cũng được quy định theo từng nhóm. Đối với người học là người có công với cách mạng, thân nhân người có công, người khuyết tật, người dân tộc thiểu số, người thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo, nếu có văn bản cam kết hoàn thành khóa học thì được cấp kinh phí hỗ trợ không quá 10 tháng trong một năm học; việc chi trả thực hiện vào đầu học kỳ của năm học liền kề. Đối với các đối tượng còn lại có đăng ký thường trú tại thành phố, kinh phí được hỗ trợ một lần cho cả khóa học sau khi người học tốt nghiệp, ký hợp đồng lao động và có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định trên địa bàn thành phố.

Đối với đội ngũ giảng dạy, việc hỗ trợ bồi dưỡng được thực hiện một lần sau khi cơ sở đào tạo cấp chứng chỉ theo quy định. Nhà giáo được cử đi bồi dưỡng phải cam kết giảng dạy tại các trường trung cấp, trường cao đẳng công lập trên địa bàn thành phố tối thiểu 36 tháng kể từ ngày được cấp chứng chỉ. Người làm công việc kỹ thuật tại doanh nghiệp, nghệ nhân tham gia bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm cũng phải cam kết giảng dạy theo hình thức thỉnh giảng tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố trong thời gian tối thiểu 36 tháng.

Bên cạnh đó, mỗi đối tượng chỉ được hỗ trợ một lần; trường hợp được hưởng nhiều chính sách có cùng tính chất theo Nghị quyết thì chỉ được hưởng một chế độ cao nhất. Thời gian hỗ trợ được tính theo thời gian thực học, tối đa 20 tháng đối với khóa học trình độ trung cấp và 30 tháng đối với khóa học trình độ cao đẳng. Chính sách áp dụng đối với các đối tượng được tuyển sinh, bồi dưỡng từ ngày Nghị quyết có hiệu lực đến hết ngày 31/12/2030.